公司黨委理論學習中心組(擴大)開展2022年第七次集中學習
發布時間:2022年10月25日 作者:wisdri_bgs 來源:

  10月12日,公司黨委理論學習中心組開展2022年第七次集體學習,公司黨委書記、董事長項明武及在漢班子成員、總經理助理參加學習。

  會議集體重溫了習近平總書記在國企黨建工作會議上的重要講話精神,深入學習了習近平強軍思想、《中央企業靠企吃企案件警示錄》,以及中國五礦企業文化理念體系等內容。

  項明武指出,近年來,中冶南方黨委堅決貫徹落實習近平總書記重要指示批示,貫徹落實黨中央、上級黨組織一系列關于國有企業黨建工作部署要求,全面推動公司黨建工作提質增效,打造“南方黨旗紅 發展爭先鋒”黨建品牌,持續推動黨建工作與生產經營深度融合,有力推動高質量黨建引領企業高質量發展邁上新臺階。

  項明武強調,要堅決抵制靠企吃企,要聚焦關鍵環節、重點崗位,密切關注項目營銷、工程分包、物資采購等重點領域,建立整治靠企吃企的長效機制,有效防控廉潔風險。同時,要以此次警示教育月為契機,繃緊公司全體干部員工作風之弦,以風清氣正的企業文化生態推進公司持續高質量發展。

  就進一步貫徹落實,項明武提出要求。

  一是要把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務,深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,為加快建設世界一流企業凝聚強大精神動力。

  二是要堅持推動“兩個責任”貫通協同,促進“三不腐”機制同時同向綜合發力,持續拓展完善“大監督”格局,強化企業內部監督。逐步建立懲防結合、糾樹并舉的專項整治長效機制,深化標本兼治,確保整治工作務實有效。

  三是要圍繞中國五礦“五大核心要義”“五大行動計劃”“五型五礦”以及中冶集團“五個專項行動”有關要求,持續推進黨建工作與生產經營深度融合,突出抓好市場營銷、科技創新、項目履約、人才培養、企業文化建設等重點工作,確保全面完成年度目標任務,以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。

   

    

    

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